Caietul de evaluare a angajatilor marca
Rentrop & Straton!

Solutii rapide, evaluari de succes!

Esenta seminariilor oferite de RENTROP & STRATON este acum la dispozitia dvs.!
Inlaturand nelamuriri, clarificand intrebari si oferind solutii optime pentru sistemul de evaluare al angajatilor!

Si cum timpul a devenit din ce in ce mai mult o coordonata “foarte alunecoasa”, pentru ca va scapa pur si simplu printre degete, Caietul de evaluare a angajatilor e asemenea unui ghid-fulger care sa va poarte rapid si eficient prin intreg sistemul de evaluare!

Fara eforturi suplimentare:

• Stabiliti obiective de performanta individuala.
• Stabiliti criteriile de evaluare a activitatii profesionale a salariatului si procedura de evaluare aferenta.
• Intocmiti o procedura de evaluare formala, negociata prin contractul individual de munca, contractul colectiv de munca sau comunicata prin regulamentul de ordine interioara.
• Stabiliti obiectivele evaluarii, fisele de evaluare si dosarul calitatii muncii.
• Intocmiti fise de evaluare corecte si complete, in conformitate cu cerintele postului si activitatea companiei.
• Stiti care sunt cele mai periculoase greseli pe care le-ati putea face in momentul in care evaluati angajatii, tinand cont de criteriile de performanta prevazute in Codul muncii.
• Stiti cum sa evitati greselile de evaluare (sfaturi, indrumari, solutii la problemele cu care va puteti confrunta).

Caietul Seminarului National de Evaluare a angajatilor - identificarea rapida si eficienta a criteriilor de performanta, combinata cu caracteristicile personale ale angajatului, tinta oricarui evaluator care munceste contra cronometru!

Beneficii maxime:

• Orice dificultate in evaluarea angajatilor este depasita!
• Castigati timp!
• Anulati stres!
• Evitati greseli care v-ar putea costa in viitor!
• Aveti siguranta unor solutii consistente pentru aprecieri obiective!

PS: Comandati acum Caietul Seminarului National de Evaluare a angajatilor! Efecte scontate printr-o indrumare corecta si o actiune in timp-record!